Мы предлагаем комплексную и тщательно спланированную миграцию вашего корпоративного портала на современную, безопасную и высокопроизводительную платформу. Вы получите не просто обновленный дизайн, а мощный инструмент для коммуникации со всеми стейкхолдерами, который сохранит всю накопленную информацию и историю, но при этом будет соответствовать высочайшим стандартам удобства, безопасности и технологичности.
Что мы бережно переносим на новую платформу
Корпоративная память и репутация бесценны. Мы обеспечиваем сохранность каждого значимого элемента:
- Всю информационную архитектуру: историю компании, миссию и ценности, детальные описания услуг или продуктов, сведения о руководстве и команде.
- Документацию и медиа-кит: презентации компании, годовые отчеты, реквизиты, разрешительные документы, логотипы и фирменный стиль в высоком качестве.
- Новостной раздел и архив пресс-релизов за все годы - хронологию ключевых событий и достижений компании.
- Разделы для партнеров и инвесторов с финансовой отчетностью, презентациями для инвесторов, информацией о дивидендах.
- Раздел вакансий и карьеры с описанием корпоративной культуры и условий работы.
- SEO-структуру и многоязычный контент (если есть). Все мета-теги, заголовки, URL, а также контент на разных языках, чтобы сохранить международное присутствие и поисковый трафик.
- Фотогалереи, видео с корпоративных событий, виртуальные туры по офисам и производствам.
- Сложные формы обратной связи, подписки на новости и системы запросов.
Преимущества современного корпоративного сайта
Новая платформа - это стратегический актив, который работает на укрепление бренда и оптимизацию коммуникаций.
- Безупречный дизайн, отражающий статус компании. Современный, сдержанный и адаптивный дизайн, который одинаково эффектно представляет компанию на любом устройстве.
- Высокая производительность и надежность. Сайт будет работать быстро и стабильно даже при высоких нагрузках, что критически важно для публичных компаний в период публикации отчетов или важных новостей.
- Многоязычная поддержка и простота локализации. Удобная система управления переводами для поддержки версий сайта на разных языках, что необходимо для международного бизнеса.
- Удобная система управления контентом (CMS). Децентрализованное обновление: разные отделы (PR, HR, маркетинг) могут самостоятельно и быстро публиковать новости, вакансии, отчеты без участия IT-специалистов.
- Встроенные инструменты для инвесторов и СМИ. Закрытые разделы для аналитиков, автоматическая рассылка пресс-релизов, календарь событий (дней закрытия реестра, собраний).
- Повышенная безопасность и соответствие стандартам. Защита от утечек конфиденциальной информации, DDoS-атак, соответствие требованиям по защите данных (152-ФЗ, GDPR).
- Интеграция с корпоративными системами. Связь с CRM, ERP, биллинговыми системами для отображения актуальной информации в личных кабинетах партнеров или клиентов.
- Мощный поиск по сайту и персонализация. Умный поиск по документам и новостям, а также возможность настройки контента для разных групп посетителей (клиенты, партнеры, соискатели).
Этапы работы по переносу сайта
- Стратегический аудит и планирование. Детальный анализ текущего сайта, интервью с ключевыми отделами, разработка структуры и функциональной карты нового ресурса.
- Подготовка инфраструктуры. Развертывание отказоустойчивого корпоративного хостинга, настройка систем резервного копирования и мониторинга, установка и базовая настройка CMS.
- Бережный перенос и структурирование контента. Перенос всего контента с ревизией и актуализацией данных. Особое внимание - переносу документов и многоязычных материалов.
- Разработка и внедрение функционала. Настройка многоязычности, сложного поиска, личных кабинетов, интеграция с внутренними системами компании, реализация разделов для инвесторов и СМИ.
- Всестороннее тестирование. Проверка безопасности, нагрузочное тестирование, тестирование удобства использования (UX) и адаптивности, проверка корректности всех интеграций.
- Запуск и переключение. Настройка 301-редиректов для сохранения SEO-веса и ссылочной массы, перенос домена, финальное тестирование в боевых условиях.
- Обучение и передача. Обучение сотрудников различных департаментов работе с новой CMS. Предоставление полной документации. Гарантийная и постгарантийная поддержка.
Результат для вашей компании
После миграции ваш корпоративный сайт станет настоящим цифровым хабом, который усиливает репутацию и оптимизирует бизнес-процессы:
- Укрепление корпоративного имиджа и доверия. Современный, технологичный и надежный сайт повышает доверие клиентов, партнеров, инвесторов и усиливает employer brand.
- Повышение эффективности внутренних коммуникаций. Децентрализация управления контентом ускоряет публикацию информации и снижает нагрузку на IT-отдел.
- Улучшение взаимодействия с ключевыми аудиториями. Специализированные разделы для инвесторов, СМИ, партнеров и соискателей делают сайт удобным инструментом для каждой группы.
- Обеспечение безопасности и соответствия. Вы минимизируете риски, связанные с киберугрозами и несоответствием законодательным требованиям.
- Создание масштабируемой платформы для будущего роста. Гибкая архитектура позволяет легко добавлять новые сервисы, интегрировать дочерние компании или выходить на новые рынки.
- Сохранение и приумножение цифровых активов. Весь исторический контент структурирован, защищен и готов к использованию в новых коммуникационных кампаниях.
Частые вопросы (FAQ) по переносу корпоративного сайта
Как будет обеспечена безопасность конфиденциальной корпоративной информации при переносе?
Мы работаем по строгому NDA, используем защищенные каналы передачи данных и временные среды с ограниченным доступом. Все сотрудники, задействованные в проекте, проходят проверку. Новый сайт разворачивается на защищенном хостинге с корпоративным уровнем безопасности.
Можно ли интегрировать новый сайт с нашей внутренней ERP/CRM-системой?
Да, это стандартная практика. Мы разрабатываем безопасное API-взаимодействие для отображения актуальных данных (например, биржевых котировок для инвесторов, статусов заказов для партнеров) и синхронизации информации.
Не пострадает ли наша поисковая видимость и ссылочная масса после переезда?
Нет. Мы проводим полномасштабную SEO-миграцию, которая включает в себя аудит всех внешних ссылок, настройку 301-редиректов с сохранением веса, перенос и оптимизацию всего контента. Это гарантирует сохранение и улучшение поисковых позиций.
Как будет организовано управление контентом со стороны разных департаментов?
Мы настраиваем систему разграничения прав доступа (ролевую модель). Например, PR-отдел может публиковать только новости, HR - вакансии, а юристы - обновлять документы. У каждого отдела свой интерфейс и права в единой CMS.
Предусмотрена ли поддержка многоязычности и локализации контента?
Да, мы внедряем профессиональные системы управления переводами (например, на базе WPML или многоязычных возможностей современных CMS), которые позволяют легко управлять контентом на разных языках и поддерживать его актуальность.
Готовы вывести ваш корпоративный ресурс на новый уровень?
Не позволяйте устаревшему сайту ограничивать потенциал вашей компании. Отправьте нам ссылку на ваш текущий корпоративный портал, и мы подготовим детальный стратегический план миграции с расчетом стоимости и сроков. Первая консультация - бесплатно и конфиденциально.
Свяжитесь с нами сегодня, чтобы завтра ваш сайт стал достойным цифровым отражением успеха и надежности вашего бизнеса.
